Загрузка...
Загрузка...
Модель:
В учебном пособии рассматриваются вопросы относящиеся к социально-трудовой сфере: современные подходы к управлению человеческими ресурсами, содержание и элементы организации нармирования труда, оценка его эффективности, органзиция оплаты труда, оценка и планирование трудовых показателей. Пособие подготовлено с учетом современных нормативных документов по вопросам труда и заработной платы, включает примеры, поясняющие отдельные отчеты.
Модель:
Учебник раскрывает основные вопросы по курсу "Экономика отрасли" для обучающихся по строительным специальностям с целью получения среднего профессионального образования: место строительной отрасли в экономике страны; организационно-правовые формы строительных предприятий; ресурсы предприятия; организация, нормирование и оплата труда; издержки производства и себестоимость продукции; финансы предприятия, налогообложение, основы маркетинга, производственное планирование. Для учащихся средних специальных учебных заведений.
Модель:
Учебник раскрывает основные вопросы по курсу "Экономика отрасли" для обучающихся по строительным специальностям с целью получения среднего профессионального образования: место строительной отрасли в экономике страны; организационно-правовые формы строительных предприятий; ресурсы предприятия; организация, нормирование и оплата труда; издержки производства и себестоимость продукции; финансы предприятия, налогообложение, основы маркетинга, производственное планирование. Для учащихся средних специальных учебных заведений и системы повышения квалификации. 2-е издание
Модель:
Рекомендовано Учебно-методическим объединением по образованию в области статистики и антикризисного управления в качестве учебного пособия для студентов экономических специальностей вузов. Учебное пособие посвящено организационно-экономическим аспектам нормирования и оплаты труда на производственных и иных предприятиях. Рассматриваются вопросы теории организации труда, организации и обслуживания рабочих мест; методик нормирования; изучения трудовых ресурсов и затрат рабочего времени, особенности оплаты труда в условиях информационного общества и проблемы организации и оплаты труда в условиях современной российской экономики. Для студентов экономических специальностей вузов, аспирантов, специалистов в области экономики труда, менеджеров.
Модель:
Рассматриваются методические основы организации труда, процессы его разделения и кооперации, вопросы организации, обслуживания, аттестации и рационализации рабочих мест. Анализируются содержание трудового процесса, методы и приемы труда. Большое внимание уделяется нормированию труда, в частности методике расчета норм труда. Описываются системы стимулирования труда. Приводятся многочисленные практические примеры. Для студентов, аспирантов и преподавателей вузов, а также для экономистов, бухгалтеров, менеджеров. Рекомендовано Учебно-методическим центром "Классический учебник" в качестве учебно-практического пособия для студентов высших учебных заведений.
Модель:
Цель данного пособия - помочь читателю получить и расширить свои знания по организации, нормированию и оплате труда в современных условиях. Рекомендовано для учащихся техникумов, колледжей, студентов вузов, аспирантов, преподавателей, предпринимателей, работников кадровых служб организаций и для всех тех, кого интересует данная тема.
Модель:
В пособии раскрываются основные положения экономики труда, определенные Государственным образовательным стандартом программы учебной дисциплины "Экономика труда". Анализируются основные понятия и термины рынка труда и организации труда в рамках общества и предприятия: сущность и виды труда, человеческий капитал и трудовой потенциал, рынок труда, занятость и безработица, производительность и оплата труда, организация труда на предприятии и ее элементы, нормирование труда, социально-трудовые отношения и социальное партнерство. Пособие поможет студенту при подготовке к экзамену по курсу "Экономика труда". Пособие предназначено для студентов, аспирантов, преподавателей, экономистов по труду, других практических работников, включенных в систему социально-трудовых отношений.
Модель:
Рассматриваются методические основы организации труда, процессы его разделения и кооперации, вопросы организации, обслуживания, аттестации и рационализации рабочих мест. Анализируются содержание трудового процесса, методы и приемы труда. Большое внимание уделяется нормированию труда, в частности методике расчета норм труда. Описываются системы стимулирования труда. Приводятся многочисленные практические примеры. Для студентов, аспирантов и преподавателей вузов, а также для экономистов, бухгалтеров, менеджеров. 6-е издание, стереотипное. К книге прилагается электронный учебник В.П.Пашуто "Организация, нормирование и оплата труда на предприятии". Учебник содержит: Презентации. Подробные тренировочные тесты. Контрольные тесты. Словарь терминов. Персоналии. Минимальные системные требования: 1) операционная система Microsoft Windows 2000/XP/Vista/7; 2) Internet Explorer 7.0 и выше; 3) оперативная память 512 Mb и более; 4) SVGA монитор с поддержкой разрешения 1024х768; 5) CD привод 6) звуковая карта (любая).
Модель:
Изложены основные понятия теории трудовых процессов, методы их анализа и оптимизации, методики расчета норм труда в различных производствах, системы заработной платы, принцип управления трудовыми процессами и отношениями на предприятиях. Учебник предназначен для студентов вузов, обучающихся по направлениям "Менеджмент", "Экономика", "Управление персоналом", а также по техническим специальностям. 6-е издание, измененное и дополненное.
Модель:
Учебник подготовлен в соответствии с примерной программой дисциплины "Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли", утвержденной Министерством образования РФ. Изложены основные понятия теории трудовых процессов, методы их анализа и оптимизации, методики расчета норм труда в различных производствах, системы заработной платы, принципы управления трудовыми процессами и отношениями на предприятиях. Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических вузов и факультетов, специалистов по управлению предприятиями.
Модель:
Изложены темы курса "Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли" в соответствии с Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования Российской Федерации по специальности "Экономика и управление на предприятиях". Вопросы курса рассмотрены применительно к торговой отрасли. Отражены теоретические подходы, а также практика организации, нормирования и оплаты труда в России и ряде зарубежных стран. В учебнике используются современные нормативные документы по вопросам труда: его организации, нормирования и оплаты. Включены примеры, поясняющие отдельные положения и расчеты. Для студентов экономических вузов. 3-е издание.
Модель:
В учебнике изложены теоретические основы организации и нормирования труда в современном производстве, рассмотрены основные методические положения по обеспечению высокого качества действующих на предприятиях норм труда, даны научные рекомендации по практическому использованию на производстве единой системы микроэлементных трудовых нормативов - ЕСМ, содержащей стандарты времени, темпа работы, скорости трудовых движений и интенсивности труда. Приведены справочные данные, нормативные материалы, расчетные зависимости и практические примеры по установлению научно обоснованных норм труда на предприятиях машиностроительного комплекса. Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических вузов и факультетов, специалистов-менеджеров по организации труда и производства. 3-е издание, исправленное и дополненное.
Модель:
Цель данного пособия - помочь читателю получить знания по организации, нормированию и оплате труда на предприятиях транспорта. Рекомендовано для учащихся техникумов, колледжей, студентов вузов, аспирантов, преподавателей, предпринимателей, работников кадровых служб организаций и для всех тех, кого интересует данная тема.
Модель:
В данной книге рассматривается предприятие как рационально действующая единица; формы предприятий, их производственная и организационная структура; типа производства, их характеристика; основные и оборотные средства; трудовые ресурсы; нормирование и оплата труда; маркетинговая деятельность предприятия; издержки производства и себестоимость продукции, услуг; ценообразование; оценка эффективности деятельности предприятия; бизнес-план и др. Книга предназначена для экономистов, бухгалтеров, студентов и преподавателей экономических факультетов, а также для всех, кто интересуется вопросами экономики предприятия.
Модель:
Настоящее учебное пособие рассматривает ряд важных вопросов посвященных таким вопросам как оплата труда, организация и нормирование труда, планирование и социальное регулирование в сфере труда, управление конфликтами и многие другие аспекты, рассматриваемые экономикой и социологией труда. Учебное пособие рассчитано на студентов бакалавриата, обучающихся по экономическим и управленческим специальностям, а также специалистам, занимающимся проблемами экономики и социологии труда. Текст печатается в авторской редакции.
Модель:
Рассматриваются методические основы организации труда, процессы его разделения и кооперации, вопросы организации, обслуживания, аттестации и рационализации рабочих мест. Анализируются содержание трудового процесса, методы и приемы труда. Большое внимание уделяется нормированию труда, в частности методике расчета норм труда. Описываются системы стимулирования труда. Приводятся многочисленные практические примеры. Для студентов, аспирантов и преподавателей вузов, а также для экономистов, бухгалтеров, менеджеров. 7-е издание, стереотипное.